Zu Beginn unserer Veranstaltung Politisch aktiv = beruflich ungeeignet? am 27. Mai an der Uni Hamburg war klar, dass die Stuhlreihen nicht reichen werden. Die Wiedereinführung der Regelanfrage hat einen Nerv getroffen, gerade bei jungen Menschen und Studierenden. Dazu haben wir Betroffene und Expert*innen eingeladen, die alle auf verschiedene Weise erfahren haben, was es heißt, wenn der Staat die politische Gesinnung zum Maßstab der beruflichen Eignung macht.
Meldungen nach Thema
Die GEW Hamburg kritisiert die aktuelle Personalstrategie für Lehrende. Im Zentrum steht dabei die Situation an den beruflichen Schulen: Lehrkräfte im Vorbereitungsdienst wurden dort erst kurz vor Abschluss ihrer Ausbildung darüber informiert, dass für rund 60 Absolvent*innen lediglich zehn Planstellen zur Verfügung stehen.
Der diesjährige Senior*innen-Tag der GEW Hamburg im Curiohaus war ein voller Erfolg. Mehr als 100 Kolleg*innen folgten der Einladung und nutzten die Gelegenheit, miteinander ins Gespräch zu kommen, alte Kontakte zu pflegen und neue Bekanntschaften zu knüpfen. Die hohe Beteiligung zeigte einmal mehr, wie wichtig der persönliche Austausch auch nach dem aktiven Berufsleben für viele Mitglieder bleibt.
Anfang des Jahres gab das Hamburger Institut für Berufliche Bildung (HIBB) die Schließung aller vier Praxisausbildungsstätten (PAS) an den Fachschulen für Sozialpädagogik bekannt (siehe hlz 1-2 | 2026, S. 46 und hlz 3-4 | 2026, S. 34). Wir haben mit Alexander Krüger, der stellvertretenden Leitung der PAS Gerritstrasse gesprochen.
Interview: Varsenik Vardanyan
Lieber Alexander, was bedeutet eigentlich PAS?
Fast 5000 Unterzeichner*innen sprechen sich dafür aus, dass Eltern und Kinder im Grundschulbereich künftig zwischen dem Religionsunterricht „für alle“ und einem Fach Philosophie/Ethik wählen können.
Wieder einmal will der Senat Hamburg mit Olympischen Spielen beglücken, allein für die Werbung im Vorfeld verfeuert er 1,3 Millionen Euro. Am 31. Mai stimmen Hamburger*innen in einem Referendum darüber ab, ob ihre Stadt sich als Austragungsort der Spiele bewerben wird.
Beschluss des Landesvorstands
Bei der Demo Entschlossen gegen Kürzungen! Kinder- und Jugendrechte verteidigen! von IVOA, der Interessenvertretung Offene Arbeit am 22. Mai hielt unsere Referentin Varsenik Vardanyan eine Rede, die ihr im Anhang findet.
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Die GEW Hamburg unterstützt die Position des Gesamtpersonalrats (GPR) zur aktuellen Debatte um die HIBB-Cloud. Die in einer Petition verbreitete Behauptung, der GPR habe die Nutzung der HIBB-Cloud gestoppt, weist der GPR zurecht zurück.
Tatsächlich wurden die Verhandlungen über eine rechtskonforme Regelung zur Nutzung der HIBB-Cloud nach rund zweieinhalb Jahren Anfang Januar 2026 von Seiten der Dienststelle abgebrochen. Bis heute hat die notwendige Einigungsstelle nicht getagt.
Die neue hlz ist da! Mit dem Schwerpunkt „Nie wieder Berufsverbote!“ sagen wir „Nein!“ zur autoritären Politik der Regelanfrage und zur Ausweitung des Inlandsgeheimdienstes, „Ja!“ zu einer demokratischen Politik der Teilhabe und des zivilgesellschaftlichen Engagements.
Nach der Tarifeinigung für den öffentlichen Dienst der Länder vom 14. Februar 2026 warten die Tarifbeschäftigten der Hamburger Behörden auf den ersten Schritt ihrer Gehaltserhöhung, denn vereinbarungsgemäß steigen die Entgelte ab dem 1. April 2026 um 2,8 Prozent, mindestens jedoch um 100 Euro.
Die GEW Hamburg unterstützt die Demo von IVOA, der Interessenvertretung Offene Arbeit.
Die Offene Kinder- und Jugendarbeit ist von einer Kürzungswelle betroffen. Mit unserer Kampagne „Entschlossen Offen“ stellen wir, die Interessenvertretung Offene Arbeit, uns gegen weitere Einsparungen.
Die Arbeitsgemeinschaft Vorschulklassen (AG VSK) der GEW Hamburg setzt sich seit Jahren für bessere Rahmenbedingungen in der Vorschule ein. In ihrem aktuellen Statement reagieren die Vorschullehrkräfte auf die Schließung von Vorschulklassen an verschiedenen Schulen. Sie berichten über die steigenden Herausforderungen im Arbeitsalltag, die komplexen Bedürfnisse der Kinder und die fehlenden personellen und strukturellen Ressourcen.











